HP бе обявена за „CareerStart Top Company 2011“

Целта на изследването беше да картографира мненията на студентите от университетите и колежите, както и начинаещите и тези с няколко години трудов опит, за пазара на труда. Въпросниците бяха попълнени от 33 8 души, включително 230 XNUMX завършили, които оцениха повече от XNUMX компании. Те дадоха точна картина на репутацията на компаниите, привлекателността и отличителните черти, техните конкуренти на пазара на труда, както и техните конкурентни предимства и уникални характеристики. Въз основа на резултатите бяха съставени два топ списъка. Единият изброява компаниите, които завършилите намират за най-привлекателни, а другият, „CareerStart Top Companies“, класира компании в осемте най-популярни области, включително ИТ.   

В допълнение към привлекателността на заплащането, печелившите компании в списъка се различават най-много от своите връстници по отношение на репутацията и успеха. В аспектите на подбора на завършилите от последно поколение на преден план излиза балансът между професионалното развитие, работата в екип и начина на живот. Сред изборите за кариера стойността на марката на компанията остава ясна движеща сила.  

„А HP е водеща ИТ компания в света, като по този начин предлага на своите служители широк спектър от възможности за кариера и обучение. Важно е младите, нови колеги да внесат нови идеи във фирмата. Това гарантира, че можете да работите успешно по-късно в работна среда с възможност за HP, отворена за творчество и нови идеи. В HP ние се фокусираме върху начинаещи в кариерата, както се вижда от факта, че с тях се занимава наскоро завършил, който е добре запознат с техните проблеми. Опитът ни показва, че осигуряването на гъвкаво работно време и възможността за работа от вкъщи също е нарастваща атракция за служителите “, каза Krisztina Kovács, ръководител управление на човешките ресурси в Hewlett-Packard Унгария.